HOY SE REALIZO LA III REUNIÓN DE EMPLEADOS MUNICIPALES DE USHUAIA EN EL EDIFICIO CORONADO. MUY BUENA PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES INCLUYENDO A LOS DEMAS SECTORES DEL MUNICIPIO CAPITALINO.
14/08/2024
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Todo en relación al reclamos que se esta llevando adelante debido a la falta de una READECUACIÓN SALARIAL. Todo indica que los salarios de los trabajadores no cubre el 25% de la Canasta Básica Familiar cuando el INDEC indica 2.800.000. Y aquellos que cobran menos de % 900.000 pasan a ser INDIGENTES. Sucede algo que debemos destacar que la iniciativa es de los propios trabajadores quienes cansado de las injusticias y la precarización laboral se avanza con las Asamblea/Reuniones. En dicha asamblea se resolvió para mañana a las 10 horas ir todos a Servicios Público a darle continuidad al pedido que se esta realizando. Y para no caer en incumplimiento cada trabajador de los distintos sectores deberían firmar permiso de salida ya que con estas acciones los tenemos enfrente a la par del Intendente a los gremios que están trabajando encontra de los trabajadores. El silencio los deja implicado a los gremios con el intendente y la desprotección a los trabajadores. Recordemos que el piso de la READECUACIÓN SALARIAL es de $ 1.300.000 como base y así cubrir o aproximarse al 38.5 $ de la canasta Básica. Ampliaremos
se llevó a cabo la Primer Mesa de Trabajo en Tolhuin como parte de las acciones impulsadas por Padres en Defensa de la Educación Fueguina. Esta instancia se inscribe en una serie de medidas que buscan defender la educación pública fueguina, en defensa integral del sistema educativo.
Este lunes 8 retomamos el reclamo iniciado el pasado 18 de junio de 2024, exigiendo una readecuación salarial urgente que refleje la realidad económica que atravesamos. Nuestra demanda no ha sido atendida, y la situación se agrava ante la ausencia total de representación sindical efectiva.
El dirigente Social impulsor de la READECUACIÓN SALARIAL Luis Angel Santacruz continua el pedido presentado el 18 de junio de 2024 al Intendente de Ushuaia Walter VUOTO, con la charla de hoy son XXI reuniones en lo que va del reclamo. Según datos publicados el 14 de mayo de 2024, los trabajadores municipales de Ushuaia enfrentan una pérdida del 14,3% de poder adquisitivo solo en el primer cuatrimestre de este año, con una inflación acumulada del 65,7% en la región patagónica frente a aumentos salariales que apenas alcanzaron el 51,4%.
1er ACAMPE/CARPA DE PADRES Y MADRES EN DEFENSA DE LA EDUCACIÓN FUEGUINA 📍 Río Grande – Tolhuin – Ushuaia 📅El miércoles 17 de septiembre a las 10 hs. En San Martín 450 "Frente de Casa de Gobierno". Como familias fueguinas, no podemos permanecer indiferentes ante el vaciamiento de la educación pública y la afectación directa al derecho de nuestros hijos e hijas al aprendizaje como eje fundamental para el desarrollo de cada niño.
Convenio Colectivo de Trabajo revocado en 2019: El ministro de Trabajo fueguino, Marcelo Romero, denunció que el convenio firmado por la administración anterior “no hacía más que favorecer a ciertos personajes de la política fueguina”, sin beneficiar realmente a los trabajadores estatales.